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今年以來，市中區(qū)人社局錨定“穩(wěn)就業(yè)、保民生”核心任務(wù)，精準(zhǔn)對(duì)接企業(yè)用工需求與勞動(dòng)者就業(yè)訴求，創(chuàng)新服務(wù)模式、聚合多方資源，以系列招聘活動(dòng)為重要抓手，交出了一份亮眼的就業(yè)答卷。截至目前，累計(jì)舉辦線上線下招聘活動(dòng)77場(chǎng)，組織1920余家企業(yè)參會(huì)，發(fā)布就業(yè)崗位5.4萬余個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向7500余人次，以實(shí)打?qū)嵉姆?wù)成效為區(qū)域發(fā)展注入堅(jiān)實(shí)民生動(dòng)能。

多方聯(lián)動(dòng)織密服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，凝聚穩(wěn)就業(yè)強(qiáng)大合力。聚焦就業(yè)服務(wù)體系提質(zhì)增效，構(gòu)建“政府搭臺(tái)、政企協(xié)同、校地聯(lián)動(dòng)、跨區(qū)協(xié)作”四維服務(wù)體系，推動(dòng)形成全域覆蓋、多元協(xié)同的就業(yè)服務(wù)格局。對(duì)內(nèi)深化部門協(xié)同，聯(lián)合工會(huì)、婦聯(lián)、退役軍人事務(wù)局等單位，精心舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”專場(chǎng)招聘會(huì)，吸引比亞迪、中國(guó)人壽等一批優(yōu)質(zhì)企業(yè)參會(huì)，精準(zhǔn)匹配春節(jié)后務(wù)工人員返崗需求；對(duì)外拓展協(xié)作維度，一方面聯(lián)動(dòng)高唐縣人社局組織企業(yè)走進(jìn)駐濟(jì)高校開展引才活動(dòng)，促進(jìn)區(qū)域人才供需互補(bǔ)；另一方面深化校企合作，聯(lián)合濟(jì)南大學(xué)、山東醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校、山東特殊教育職業(yè)學(xué)院等院校舉辦畢業(yè)生專場(chǎng)雙選會(huì)，搭建“校園到職場(chǎng)”無縫銜接通道，助力青年人才留濟(jì)發(fā)展。

精準(zhǔn)施策提升匹配效能，賦能高質(zhì)量就業(yè)發(fā)展。秉持“按需定制、分類施策”理念，針對(duì)不同群體推出個(gè)性化、專業(yè)化就業(yè)服務(wù)。面向高校畢業(yè)生，深耕“青鳥計(jì)劃”“職引未來”等特色招聘品牌，創(chuàng)新設(shè)置政策咨詢區(qū)、直播帶崗專區(qū)、崗位信息二維碼墻，精準(zhǔn)解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、應(yīng)征入伍等政策，吸引120余家企業(yè)釋放5000余個(gè)管培生、技術(shù)研發(fā)等優(yōu)質(zhì)崗位；面向特殊群體，聯(lián)合山東特殊教育職業(yè)學(xué)院舉辦專場(chǎng)雙選會(huì)，為43家企業(yè)量身定制900余個(gè)適配崗位，切實(shí)保障特殊群體就業(yè)權(quán)益；創(chuàng)新“線下主會(huì)場(chǎng)+線上云推介”雙線融合模式，同步開展政策宣講、崗位推送、在線答疑，讓求職者足不出戶即可精準(zhǔn)對(duì)接優(yōu)質(zhì)崗位，有效拓寬就業(yè)服務(wù)覆蓋面。

下一步，濟(jì)南市市中區(qū)人社局將緊緊圍繞全區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”戰(zhàn)略部署，持續(xù)深化政校企地協(xié)同聯(lián)動(dòng)機(jī)制，搶抓就業(yè)黃金期，深挖優(yōu)質(zhì)崗位資源、優(yōu)化細(xì)化服務(wù)舉措，以更精準(zhǔn)的招聘供給、更優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)，全力推動(dòng)各類勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展筑牢民生保障根基。

（來源：濟(jì)南人社微信公眾號(hào)）